这年月,除了公司招工难,恐怕就是求职者找工作难了。
我大学毕业一年来,投了无数的简历,奔波过无数的招聘现场,可至今仍没有找到一个称心的工作。
这天闲来无事,顺手拿起桌上的一份报纸打发时光,突然,一则招工广告的一行小字吸引了我的眼球:“……该公司另找办公室文员2名,要求会办公软件和写作。”
我在大学学的是办公自动化,显然办公软件是我的强项。大学期间,我还不时在校报上发表过诗歌、散文等豆腐块儿,私下里,曾有同学戏称我作家,为此,我也曾暗自窃喜过。今天看到这则招聘员工广告,恰如我得到了一根救命稻草,对公司招聘的这两个工作岗位,我很有信心。
按照广告上写的招聘地址,星期一上午,我特地来到该公司招聘现场。说明来意后,招聘官先让我填一个表格,看我填表完毕了,招聘官问我:“你应聘哪个岗位?”我自豪地回答:“我即会办公软件,又会写作,请看这是我的毕业文凭,这是我大学时发表过的
文学作品。”我边回答边把自己的有关证明材料递给了招聘官。
招聘官接过我的简历和有关证件,粗略地浏览一下后又还给了我:“你准备应聘哪个岗位?”
一听对方的话,我有点生气,但为了找到工作,我还是忍了下来:“刚才,我就说过了,你们要招聘办公室工作的两个岗位我都适合,我即会办公软件,又会写作,就看你们能把我放在哪个岗位上了。”
对方不以为然:“招聘条件是我发布的,其实,我们想招聘的是行政主管。为了招聘到更多的人,当时,我把招聘广告发布得比较笼统,我们想让更多的人了解我们的企业,想让更多的有志之士加入到我们的团队来。”
“行政主管?我相信自己也行。”我很有把握地告诉对方,“不知道行政主管的具体工作是什么?”
“主要是与政府有关部门打交道,比如税务、质检、交警队、环保局等,你需要有很好的沟通能力。”招聘官回答。
“这好像公关部门的职责吧?”一听对方解释,我纠正到,“你们的招聘广告上不是这样写的啊?”
“是的,这样公开写出来不方便,只有在招聘现场我们才解释说明,看你能不能胜任这个岗位?”招聘官的话让我有点失望。
“能不能说具体点?”我又问对方。
“比如说,”招聘官欲言又止,“比如前些天,我们工地出现了污染事件,周围村民前来闹事,环保局来处罚我们,让你出面协调这件事儿,你如何解决?”
“按照法律法规来办。”我信心满怀,“该赔偿人家村民多少损失就陪多少,至于环保局来处罚,国家也有法律规定,按规定执行就行了。”
“不行,就凭你这几句话,我们就无法招聘你。”听完我的陈述,招聘官笑笑,“你应该用自己能说的嘴说服村民们不闹事,同时,安抚好环保局官员们不处罚。”
“哪有这等好事?”我不以为然,“污染事件,是严重的违法事件,损害周围百姓利益是不对的,接受环保执法处罚也是应该的。为了公司的长远利益,我们应保持和发展好与周围村民的和睦关系。”
“你说的很对。”招聘官回答,“可我们是企业,赚取最大的商业利润是我们公司的宗旨。低投入、高收入是我们的原则,行政主管的职责就是搞好公关外交。与税务打交道就是要确保公司不缴税或少缴税,与交警队打交道就是让公司的车辆免缴罚款或少缴罚款,与环保局打交道就是不缴污染费或少缴污染费等,你要与这一切的政府机关官员打交道,你必须有一定的公关能力。说白了,我们要招聘的行政主管就是一个会搞社会公关的人。”
听完招聘官的话,我彻底失望了。我悄悄地起身告辞,我后悔自己白上了几年大学,要找到合适的工作,恐怕我还得继续努力……